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Präsentismus

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Mit Präsentismus (von Präsenz - Anwesenheit) bezeichnet die Arbeitsmedizin das Verhalten von Arbeitnehmern, die insbesondere in Zeiten hoher Arbeitslosigkeit trotz Krankheit am Arbeitsplatz sind. Das Gegenteil ist der Absentismus, umgangssprachlich auch „Krankfeiern“ genannt.

Die Mitarbeiter verordnen sich selbst "Anwesenheitspflicht" aus Angst um den Arbeitsplatz. Das kann Einfluss auf ihre Arbeit haben, da sie trotz körperlicher Anwesenheit nicht die volle Leistung bringen können. Damit sinkt die Produktivität und die Unfallgefahr steigt an. Die durch körperliche und geistige Beeinträchtigungen negativ beeinflusste Konzentrationsfähigkeit führt zu mehr Fehlern.

Viele Arbeitgeber aber auch Arbeitnehmer sind sich der Tatsache nicht bewusst, dass der Präsentismus das Unternehmen viel teurer zu stehen kommen kann als das Auskurieren der Krankheit.

 

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