Ihr Rundblick zum Thema Arbeitsrecht
Die Regeln des Arbeitsrechts sollen die Beschäftigten schützen und das betrifft alle, die weisungsgebunden durch einen Arbeitgeber sind. Da die Rechte des Arbeitsrechts verstreut in vielen Gesetzbüchern zu finden sind, sollten Sie als Betriebsrat hier unbedingt den Überblick behalten. Ob Arbeitszeitgesetz, BGB oder Kündigungsgesetz u.a.: Sie brauchen das nötige Fachwissen für Ihre Betriebsratsarbeit! In unseren Fachbeiträgen von erfahrenen Experten bleiben wir für Sie zum Thema Arbeitsrecht am Ball!
Ruhende Arbeitsverhältnisse
Die bei einem bestehenden Arbeitsvertrag kraft Gesetzes oder durch Vereinbarung veranlasste zeitweise Aussetzung der wechselseitigen Hauptpflichten des Arbeitnehmers (Arbeitsleistung) und des Arbeitgebers (Lohnzahlung) bei Weiterbestehen der Nebenpflichten.
Familie und Beruf – Die gesetzlichen Rahmenbedingungen rundum Elternschaft und Familienpflege
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Die bei einem bestehenden Arbeitsvertrag kraft Gesetzes oder durch Vereinbarung veranlasste zeitweise Aussetzung der wechselseitigen Hauptpflichten des Arbeitnehmers (Arbeitsleistung) und des Arbeitgebers (Lohnzahlung) bei Weiterbestehen der Nebenpflichten.
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