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Ihr Rundblick zum Thema Burnout

Viele Arbeitnehmer werden mit der Diagnose Burn-out Syndrom krankgeschrieben. Es wird oft als Entfremdung von der (beruflichen) Tätigkeit beschrieben. Betroffene erleben ihre Arbeit zunehmend als belastend und frustrierend. Doch was können Sie als Betriebsrat in diesem Fall tun und wie können Sie Ihre Kollegen präventiv davor schützen? Erweitern Sie Ihr Wissen und lesen unsere Fachbeiträgen von erfahrenen Gesundheitsexperten!
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Gefährdungsbeurteilung psychischer Belastungen: Infos und Tipps für den Betriebsrat

Der Betriebsrat als Kummerkasten? Drei Tipps für Beratungssituationen

Alle Downloads & Formulare an einem Ort!
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Seminare zum Thema:

Stressmanagement und Burn-out im Betrieb Kompakt
Psychische Belastungen am Arbeitsplatz Teil I
Berater für betriebliche Stress- und Burn-out-Prävention
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Aktuelle Rechtsprechung
Psychische Erkrankungen aufgrund von Stress sind keine Berufskrankheiten

Bayerisches Landessozialgericht, Urteil vom 27. April 2018, L 3 U 233/15
Aus unserem Lexikon
Burnout - Syndrom
Zustand totaler körperlicher und emotionaler Erschöpfung (Ausgebranntsein).