Betriebsrat

Personelle Angelegenheiten

Seminare zur Mitbestimmung von Betriebsräten

 

Personelle Einzelmaßnahmen erfordern klare Kenntnisse der Mitbestimmungsrechte und rechtlichen Hintergründe. In unseren Seminaren erfahren Sie, wann der Arbeitgeber den Betriebsrat informieren muss, wie Sie wirksam reagieren und unter welchen Bedingungen Sie Ihre Zustimmung verweigern können.

Übersicht Seminare News & Wissen Videos Downloads Forum

Ihr Einstieg in personelle Angelegenheiten

Lernformate: Präsenz- oder Online-Seminar

Fit in personellen Angelegenheiten Teil I

Für Gremien mit und ohne Personalausschuss: Kollegen bei existenziellen Themen richtig unterstützen
Lernformat: Präsenz-Seminar

Fit in personellen Angelegenheiten Teil II

Eine echte Hilfe – Widerspruch und Stellungnahme des BR überzeugend formulieren
Lernformat: Präsenz-Seminar

Fit in personellen Angelegenheiten Teil III

Praktische Übungen für rechtssichere Stellungnahmen

Seminare zum Thema Arbeitszeit

Lernformate: Präsenz- oder Online-Seminar

Grundlagen der Arbeitszeitgestaltung

Mitbestimmungsrechte bei der Arbeitszeit nutzen und viel erreichen
Lernformat: Präsenz-Seminar

Regelungen zu Mehrarbeit und Überstunden

Schluss mit Zusatzarbeit: Praktische Lösungsansätze finden und durchsetzen
Lernformate: Präsenz- oder Online-Seminar

Die Arbeitszeiterfassung passgenau ausgestalten

Mit unserem Praxisworkshop zu guten Regelungen für Ihre Betriebsvereinbarung
Lernformat: Präsenz-Seminar

Urlaubsregelungen

Gestaltungsmöglichkeiten und wichtige Rechtsprechung
Lernformat: Präsenz-Seminar

Vertrauensarbeitszeit

Faire Regeln müssen her – Als Betriebsrat den Rahmen optimal gestalten
Lernformate: Präsenz- oder Online-Seminar

Mutterschutz, Elternzeit, Pflegezeit, Sabbatical

Als Betriebsrat bei längeren Auszeiten vom Beruf unterstützen
Lernformat: Präsenz-Seminar

Arbeitszeit und Dienstplangestaltung im Gesundheits-, Sozial- und Pflegebereich

Bessere Dienstpläne für die Kollegen auf den Weg bringen
Lernformat: Präsenz-Seminar

Langzeit- und Lebensarbeitszeitkonten

Als Betriebsrat Zeitguthabensysteme aktiv mitgestalten
Lernformat: Präsenz-Seminar

Altersteilzeit

Flexibel in den Ruhestand: Als Betriebsrat Regelungen finden und umsetzen
Lernformate: Präsenz- oder Online-Seminar

NEU: Teilrente beziehen und weiterarbeiten – lohnt sich das?

Unbegrenzt hinzuverdienen: Ältere Kollegen länger im Betrieb halten?

Seminare zum Thema Vergütung

Lernformate: Präsenz- oder Online-Seminar

Basiswissen zum Thema Lohn und Gehalt

Gerechtes Entgelt im Betrieb: Nutzen Sie Ihre Mitbestimmungsrechte
Lernformat: Präsenz-Seminar

Grundlagen gerechte Vergütung – ohne Tarifvertrag

Mitreden statt zusehen: Ihr Einstieg in die Entgeltgestaltung
Lernformat: Präsenz-Seminar

Grundlagen gerechte Vergütung – mit Tarifvertrag

Tarifliche Spielräume nutzen: Eingruppierung und Leistungslohn
Lernformat: Präsenz-Seminar

Transparente Entgeltsysteme – Vertiefung

Klare Regeln beim Grundentgelt mit und ohne Tarifvertrag mitgestalten
Lernformat: Präsenz-Seminar

Leistungsorientierte Bezahlung, Zielvereinbarungen und Leistungsbeurteilung

Sorgen Sie als Betriebsrat für faire Ziele und gerechte Entlohnung
Lernformat: Präsenz-Seminar

Tarifrecht im öffentlichen Dienst für Betriebsräte

TVöD und TV-L: Das Wesentliche auf den Punkt gebracht
Lernformat: Präsenz-Seminar

Betriebe ohne Tarifvertrag

Als Betriebsrat alle Handlungsmöglichkeiten ausschöpfen

Seminare zum Thema Kündigung

Lernformat: Präsenz-Seminar

Verhaltensbedingte Kündigung, Abmahnung und Aufhebungsvertrag

Nach Fehlverhalten und roter Karte im Job: Helfen Sie betroffenen Kollegen
Lernformate: Präsenz- oder Online-Seminar

Krankheitsbedingte Fehlzeiten und Kündigung

Krankheit im Betrieb – Aktuelles Wissen für eine optimale Mitbestimmung

Weitere Seminare

Lernformat: Präsenz-Seminar

Das AGG: Gleichbehandlung als Auftrag des Betriebsrats

Augen auf bei Diskriminierungen
Lernformate: Präsenz- oder Online-Seminar

Direktionsrecht und Versetzung: Was darf der Arbeitgeber?

Als Betriebsrat Grenzen kennen und Nachteile für die Kollegen vermeiden
Lernformat: Präsenz-Seminar

Ausländische Mutter — deutsche Tochter: Mitbestimmung trotz Globalisierung

Als BR Arbeitnehmerrechte in internationalen Unternehmen sicher vertreten
Lernformat: Präsenz-Seminar

Kommunikationstechniken in Personalgesprächen

So unterstützen Sie Kollegen souverän bei heiklen Gesprächen
Lernformat: Online-Seminar

Basiswissen Personalgespräche

Kollegen kompetent unterstützen
Lernformat: Online-Seminar

Arbeitszeugnisse richtig deuten

Knacken Sie den Zeugniscode: Mitarbeiterrechte kennen und durchsetzen
Lernformat: Präsenz-Seminar

Arbeitnehmerüberlassung, Leiharbeit und Werkvertrag

Den Missbrauch von Fremdpersonaleinsätzen verhindern
Lernformat: Präsenz-Seminar

Mitbestimmung beim Außendienst

Als Betriebsrat faire Regelungen für Ihren Außendienst verhandeln

Weitere Seminare zum Thema Personalentwicklung und betriebliche Weiterbildung

Lernformat: Präsenz-Seminar

Personalentwicklung und Mitarbeiterförderung

Als Betriebsrat die Qualifizierung der Kollegen vorantreiben
Lernformat: Präsenz-Seminar

Weiterbildung im Betrieb

Möglichkeiten, Förderkonzepte und Angebote kennen, nutzen und einfordern
Lernformat: Präsenz-Seminar

Betriebsrat und Personalplanung

Mit eigenen Konzepten die Zukunft der Kollegen mitgestalten

Weitere Seminare zum Thema Rente und Sozialrecht

Lernformat: Präsenz-Seminar

Renten- und Sozialversicherungsrecht für Betriebsräte

Wissen, was den Kollegen zusteht – von Arbeitslosengeld bis zur Rente
Lernformat: Präsenz-Seminar

Langzeit- und Lebensarbeitszeitkonten

Als Betriebsrat Zeitguthabensysteme aktiv mitgestalten
Lernformat: Präsenz-Seminar

Altersteilzeit

Flexibel in den Ruhestand: Als Betriebsrat Regelungen finden und umsetzen
Lernformate: Präsenz- oder Online-Seminar

NEU: Teilrente beziehen und weiterarbeiten – lohnt sich das?

Unbegrenzt hinzuverdienen: Ältere Kollegen länger im Betrieb halten?
Lernformate: Präsenz- oder Online-Seminar

Vorzeitiger Ruhestand, Altersteilzeit und Rente

Früher in die Rente? Als Betriebsrat ältere Mitarbeiter kompetent beraten

Werden Sie mit unserer Ausbildung zum HR-Spezialisten im Betriebsrat

Lernformat: Ausbildung zum

HR-Spezialist im Betriebsrat

In 4 Modulen zum Experten